Helen Nässelqvist

Hvordan var det å starte i jobb hos Norsk Regnskap?

– Jeg startet her i januar 2018, og Norsk Regnskap har utviklet seg mye allerede siden den gang. Allerede det første året ble det satt i gang prosesser for endring i selskapet. Jeg fikk en veldig god mottakelse og tatt imot på en flott måte.

– Etter hvert som jeg viste hva jeg kunne bidra med, fikk jeg raskt mer ansvar. Og arbeidsmiljøet var flott, jeg ble nesten tatt imot som et familiemedlem mer enn en kollega!

Hva kjennetegner det å jobbe i NR idag?

– Det har vært mye fokus på utvikling av organisasjonen, hvor mye av det viktigste har kommet på plass. Men det skjer jo noe hele tiden, så vi skal fortsatt utvikle oss. Vi ligger frempå, og det er det som har skapt endringene internt.

– Man kan også få tillit og tilpasning til hverdagen sin med hjemmekontor og arbeidsoppgaver. Hverdagen skal gå rundt også med familie og livssituasjon, og det legges det til rette for så langt det er mulig.

«Jeg har spesialisert meg innen investeringsselskaper, og jobber da spesielt med kunder knyttet til dette.»

Hvordan har du fått utvikle deg i jobben, som idag har gjort deg til autorisert regnskapsfører?

– Jeg er med i flere grupper som er med og utvikler NR. Det er både innenfor fagkunnskap, programvare, it-support internt i selskapet, og også leder for onboarding-gruppen som hjelper nye kunder inn i selskapet.

– Jeg har også spesialisert meg innen investeringsselskaper, og jobber da spesielt med kunder knyttet til dette. Kort sagt er det stort spenn i oppgaver og temaer, så her er det variasjon i arbeidsdagen!

Hva er ditt beste råd til en som lurer på om man bør søke jobb i NR?

– Ta kontakt! Vi tar gjerne en prat med folk! Vurderer du Norsk Regnskap må du være villig til å ha en hverdag med rom for endring, for ting vil endre seg også i fremtiden. Å være engasjert i jobben sin er alltid lurt.